La semana pasada, representantes del Sindicato de Trabajadores Municipales llevaron adelante una reunión con miembros del Ejecutivo municipal para intentar avanzar en la negociación por un nuevo aumento salarial. Desde el gremio se expuso la necesidad de convocar a una nueva discusión paritaria frente ‘a la delicada situación que atraviesa el país tras las medidas que adoptó el gobierno nacional’.
Del encuentro participaron por el gremio el secretario general, Jorge Rodríguez, el secretario Adjunto, Marcelo Bozzarello, y el de Finanzas, Gastón Corián, mientras que por el gobierno comunal lo hicieron los secretario de Economía y Gobierno, Ramiro Crilchuk y Matías Slezack, respectivamente.
“La organización sindical presentó la documentación pertinente para evidenciar el atraso salarial que sufre la familia municipal, debido a la inflación galopante que produce la licuación de los salarios”, manifestaron referentes sindicales.
Cabe mencionar que el STMB ya solicitó formalmente al Ejecutivo que tome los recaudos para otorgar un aumento salarial ‘considerable’, que genere ‘previsibilidad y tranquilidad’ a los trabajadores municipales.
ATE también pide la reapertura de paritarias
Por su parte, a través de una nota dirigida el Ejecutivo comunal, la junta interna municipal de ATE Berisso exigió la reapertura de paritarias dado el contexto económico que enfrenta el país. “Ante la inflación del mes de enero, que profundiza la erosión de los salarios, entendemos la necesidad de continuar el dialogo con el Ejecutivo municipal”, se lee en el comunicado.
“Valorando el ámbito de negociación colectiva con revisión permanente, solicitamos formalmente que se convoque de manera urgente al ámbito de discusión paritaria, a fin de construir compromisos y pautas en defensa de los salarios conquistados del sector”, indicaron en el mismo sentido desde la seccional.
Reclamo por bonificaciones
A primera hora del lunes, el Sindicato de Trabajadores Municipales presentó al Ejecutivo comunal un petitorio para resolver con urgencia la regulación del pago de bonificaciones a agentes municipales que no fueron abonadas o, en otros casos, fueron mal liquidadas.
Según detallaron desde el gremio la gestión comunal implementó a fines del 2023 un nuevo sistema informático para las liquidaciones de haberes denominado SARHA (Sistema Administrativo de Recursos Humanos AFIP). En la fase de pruebas, afirmaron, el nuevo sistema presentó algunas anomalías, pese a lo que el Ejecutivo “tomó la decisión política de implementarlo”.
Esas ‘fallas’ implican que varios empleados no reciban la bonificación que les corresponde por derecho al desarrollar sus tareas cotidianas. Los errores fueron advertidos el pasado de 1º de febrero y tras realizar los reclamos correspondientes, el gremio informó que el Ejecutivo intentó remediar la situación hacia el sábado 17. Así y todo, algunos trabajadores siguen sin percibir las bonificaciones, mientras que otros no recibieron el porcentaje que les corresponde.
Las gestiones para intentar dejar atrás el problema se llevaron adelante tanto ante la Dirección de Recursos Humanos, como ante la oficina de Sueldos. Finalmente, se pidió a las máximas autoridades del Departamento Ejecutivo que revea con celeridad la situación, para llevar tranquilidad a los empleados afectados.
