La Oficina municipal de Empleo informó que seis jóvenes que se capacitaron a través del programa “Jóvenes con Más y Mejor Trabajo” de la Cartera laboral nacional fueron incorporados a los planteles de Acerías Berisso, en dos casos, y de la empresa ARIALPLAST en los cuatro restantes.
El programa, recordó Javier Ibarra, responsable de la Oficina municipal de Empleo, apunta a formar y capacitar a jóvenes de 18 a 24 años, con el objetivo de insertarlos laboralmente.
En simultáneo, con el programa “Promover” se busca que personas con discapacidad realicen entrenamientos de ocho meses (con posibilidad de renovación) en diferentes áreas municipales
Dicho programa también articula con la esfera privada. En este caso, a nivel local dos personas están a prueba (y bajo evaluación por un período de seis meses) en la empresa CERPAL (carpintería de aluminio).
